働く女性の気持ちを
前向きに変える専門家
塩野貴美です。
　　　　　

企業の保健師・人事担当者等を対象に「もう悩まない！若手社員との接し方」というテーマでお話しさせて頂きました。
事例検討などを交え、すぐに現場で使えるスキルもお伝えしました。
　
　　
Z世代に伝える時ポイントは「具体的に」です。
　　
　
マクドナルドのマネージャーが、こんな話をしてくれました。
「Z世代は、具体的に話をしないと動かない」
「手が空いている時に、できることをしてね」と言っても、ただ立っているだけ。
「カウンターの前に、お客さんがいなくなったら、紙ナプキンの補充をしてね」
ここまで言って、ようやく動いてもらえるそうです。
　
　
できるだけ、具体的に伝えることが伝わるポイントです。
こちら側の「言わなくてもわかるだろう」「こんなの常識だよね」という思い込みは、通用しません。
自分のストレスが、増すだけです。
　　
　
伝わる伝え方を意識して、上手にコミュニケーションを取っていきたいものです。
　　　　
　　　　
　　　　　　　
　　　　　　　
ーーーーー　お　知　ら　せ　ーーーーー

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