コーチング・メンタルヘルス研修
PresentTimeの塩野貴美です。
　　　
　　
　　
昨日は午前「離職防止・人材定着セミナー」
午後は若手社員向けの「コミュニケーション力アップセミナー」を担当しました。
　　
会場は去年と同じアンジェリーナさん。
結婚式場は
訪れるだけで
何だか幸せな気持ちをお裾分けしてもらえらます。
　
午前中の離職防止・人材定着セミナーは
事前に頂いた質問に対し
解決のヒントをお伝えしました。
　　
後半はグループディスカッション。
「人材定着のために取り組んだいること（社員のためにしていること）」を話して頂きました。
・定期的に研修をしている
・ランチ会をしている
・お昼ご飯は、全員一緒に食べている
・おやつタイムの時に食べるお菓子をみんなで決めている
・忘年会をしてる
・新年会をしている
など、たくさんのアイディアが出てきました。
　　　
　　
離職防止・人材定着セミナーは資料作成にあたり
自分の就職支援セミナーでの仕事の経験に加え
高校・産技短の先生
ハローワークに勤務されているキャリアカウンセラーさんなどから
ご意見を頂きました。
現場の生の声が非常に役に立ちました。
ありがとうございます。
　　　
　
　　　　
午後は若手社員向けの「コミュニケーション力アップセミナー」でした。
「コミュニケーションに苦手意識がある人！」と聞いたら６割以上の方が挙手。
その苦手意識を払拭するために、たくさんグループで話し合って頂きました。
帰り際、「コミュニケーションに苦手意識がある人！」に挙手した男性が、声をかけて下さいました。
「自分はコミュニケーションに苦手意識があるし、周りの人から声が小さいと言われる、
でも、今日のセミナーを受講して、ちょっとやってみようと思いました」
そう話す声は、私は声が小さいと思いませんでした。
何より、コミュニケーションに苦手意識があるのに
わざわざお声がけ頂いたことがうれしかったです。
　
ありがとうございました。
　　　
　　　
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