平成３０年度
小規模病院等看護ブラッシュアッププログラム
連携のためのスキル「コーチング」 を担当しました。

病院で選ばれた看護師さんが参加するプログラムですが
皆さん、レベルが高い！

いくつかの課題で
「発表係・書記係を決めてから、このテーマで話し合って下さい」
と伝えました。
そうすると
パッと係を決めて
時間内にホワイトボードに書き終わる。
決断力・行動力があると感じました。

人員不足は、多くの病院の課題。

できることは
人が足りない中で
自分が
何を変えて
どう行動するか？

「どうせ無理！」
と最初から
決めつけず
「どのようにすれば？」
という質問を
自分に投げかけることだと思います。

講義や演習を通して日々の自分の姿を振り返り、
今日学んだスキルを活かしていきたいと、
といった内容のものが多ったと担当者さんからも
お話をいただきました。

ありがとうございます。